{"id":26104,"date":"2011-03-25T00:00:00","date_gmt":"2011-03-24T23:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.romasette.it\/archivio\/precari-oltre-2-contratti-a-persona-in-sei-mesi\/"},"modified":"2019-10-27T00:47:21","modified_gmt":"2019-10-26T22:47:21","slug":"precari-oltre-2-contratti-a-persona-in-sei-mesi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.romasette.it\/archivio\/precari-oltre-2-contratti-a-persona-in-sei-mesi\/","title":{"rendered":"Precari, oltre 2 contratti a persona in sei mesi"},"content":{"rendered":"<p><strong>In provincia di Roma dilaga il precariato fra i trentenni e la stabilit\u00e0 \u00e8 un miraggio<\/strong> perch\u00e9 il rischio di perdere il lavoro \u00e8 \u00abequiparabile\u00bb fra i contratti a tempo indeterminato e gli impieghi precari. Non esiste pi\u00f9 una forte correlazione tra alta istruzione, alta qualificazione professionale e garanzia di stabilit\u00e0 occupazionale. Al contrario, il tempo indeterminato \u00e8 pi\u00f9 frequente per le occupazioni a bassa scolarizzazione. \u00c8 la fotografia scattata dall\u2019<strong>osservatorio sul mercato del lavoro della Provincia di Roma<\/strong> in un rapporto realizzato monitorando il flusso dei disoccupati, italiani e stranieri, che si sono iscritti ai centri per l\u2019impiego nei primi sei mesi del 2010. I dati contenuti nel documento, associati all\u2019<strong>indice di disoccupazione giovanile che nel Lazio supera il 30%<\/strong>, lanciano l\u2019allarme sulla \u00abdepauperazione del capitale umano disponibile\u00bb. Nella precariet\u00e0 diffusa, la maglia nera va al comparto dell\u2019<strong>istruzione pubblica<\/strong>, dove con la qualifica di maestra d\u2019asilo si ritrova una media di 22 contratti a termine per lavoratore nel solo semestre.<\/p>\n<p><strong>Quasi centomila disoccupati, equamente divisi fra uomini e donne si sono iscritti ai Centri per l\u2019Impiego nella provincia di Roma da gennaio a giugno del 2010<\/strong>. I numeri esatti sono di 93.514, di cui le donne rappresentano il 50,57%. A cercare lavoro sono stati soprattutto i giovani adulti tra i 30 e i 34 anni, seguiti dalla fascia d\u2019et\u00e0 compresa tra i 35 e i 39 anni. Dei quasi centomila disoccupati iscritti, un picco del 34,26% ha un titolo di studio pari alla licenza media inferiore, segue un 28,06%, con licenza media superiore. Un dato che conferma il basso il livello medio d\u2019istruzione degli iscritti ai Cpi.<\/p>\n<p>Il numero dei contratti di lavoro \u00e8 pi\u00f9 del doppio delle persone assunte, con una media di 2,2 contratti a semestre per ogni lavoratore. Infatti, gli avviamenti al lavoro totali nei primi sei mesi del 2010 (considerando anche le proroghe dei contratti a termine) sono stati 423.381 coinvolgendo 193.449 lavoratori. Tra i nuovi avviamenti ben l\u201983,5% \u00e8 a termine. Il 71% dei lavoratori \u00e8 stato assunto con tipologie contrattuali a termine, soprattutto il tempo determinato.<\/p>\n<p>I tempi indeterminati pi\u00f9 frequenti si registrano per lavori poco qualificati come addetto alle pulizie, autista e manovale. <strong>Il settore dove maggiormente insiste l\u2019indice di flessibilit\u00e0 \u00e8 quello dell\u2019istruzione<\/strong>, in cui la media di contratti per ogni lavoratore nel semestre schizza a 7 per ogni lavoratore, con un picco per le maestre d\u2019asilo di 22 contratti a persona. Tra le cessazioni anticipate pi\u00f9 del 50% \u00e8 relativo ai tempi indeterminati e la classe di et\u00e0 maggiormente coinvolta nel totale delle cessazioni \u00e8 quella di 25-29 anni. Il settore economico pi\u00f9 coinvolto dalle cessazioni \u00e8 quello dell\u2019edilizia.<\/p>\n<p>Sono scarse le opportunit\u00e0 di avere un\u2019occupazione stabile: anche i residuali tempi indeterminati (13,4% del totale degli avviamenti per il semestre) finiscono anticipatamente. Costituiscono infatti oltre la met\u00e0 (51,11%) di tutte le cessazioni di rapporto anticipate del semestre. Il lavoro a tempo indeterminato di fatto non \u00e8 \u00abpi\u00f9 stabile\u00bb dei contratti a termine. L\u2019indice di rischio per la perdita del posto \u00e8 quasi equiparabile. Per tutte le qualifiche medio-alte le imprese scelgono pi\u00f9 spesso contratti a termine (tra tempo determinato e Co.Co.Pro. quasi l\u201984% del totale degli avviamenti).<\/p>\n<p>25 marzo 2011<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>I dati sulle iscrizioni ai centri per l&#8217;impiego della Provincia. 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